Il saggio discute il tema della valutazione delle performace nel settore pubblico come politica di riforma amministrativa, alla luce del dibattito internazionale e dei risultati delle ricerche condotte. Su questa base vengono delinete una serie di proposte per un'attuazione "utile" delle norme e degli orientamenti contenuti nella cosiddetta "Riforma Brunetta" e cioè del dlgs 150/2009.
Valutazione delle performance e valutazione delle risorse umane. Proposte per l'utilizzo della Riforma Brunetta
VECCHI, GIANCARLO
2010-01-01
Abstract
Il saggio discute il tema della valutazione delle performace nel settore pubblico come politica di riforma amministrativa, alla luce del dibattito internazionale e dei risultati delle ricerche condotte. Su questa base vengono delinete una serie di proposte per un'attuazione "utile" delle norme e degli orientamenti contenuti nella cosiddetta "Riforma Brunetta" e cioè del dlgs 150/2009.File in questo prodotto:
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